德邦物流总部部门解析

德邦物流总部有哪些部门呢？

德邦物流总部设有十三个主要部门，分别是：业务部、仓储部、配送部、采购部、国际货运部、财务部、信息管理部、行政管理部、人力资源部、信息产业化部、研究部。
研究所、运行部、运输部。

主要职业包括：客服人员、销售人员、营销人员、运输司机、业务经理、仓库人员、仓库主管、电商人员、广告设计师等。

扩展信息：

德邦快递是一家以快递、整车、仓储、供应链为核心业务的大型快递公司。
[ 8]，是中国企业500强之一。
多年来，公司秉承“以客户为中心、以企业为中心、以团队为导向、创造效率、反省坚持”的核心价值观，致力于为用户提供高效、快捷的货运解决方案。
。

得宝快递围绕客户需求不断创新，结合自营店和业务合作伙伴，优化运输成本，通过网络扩张模式为客户打造快捷高效的路线。
服务便捷及时，服务可靠可靠。
当年 截至2018年3月，公司拥有网点近万个，服务网络覆盖全国34个省级行政区，全国转运中心总面积超124万平方米。

德邦快递正从国际快递、跨境电商、国际信用代理三大方向进军跨境市场，已开通韩国、日本、泰国等多条国际航线。
等，在全球拥有超过12万名员工。
2018年1月16日，德邦快递在上海证券交易所主板挂牌上市。
当年 2013年，德邦快递正式上线[27]，定位为“中国高性价比大众快递”，一年内快递收入超5亿元。

产品系列：

3.60特价-3kg-60kg，德邦非常可靠：实惠、安全、贴心。

标准快递-德邦快递，专业可靠：安全可靠，服务专业，性价比高。

电商专属-您的专属加急专家：采用专业、安全的加急服务流程，为您提供业内最具性价比的电商快递服务。

参考：百度百科-德邦物流

物流公司都有哪些部门？

物流公司是比较大的公司，而且由于物流公司的公司环境、业务等因素，设立的部门也不同，一般物流公司设立的部门有：财务部、运输管理部、仓储管理部、 。
客户服务部、质量管理部、人力资源部、行政后勤部等部门。

[详细信息]

1. 财务部：财务部是指资产的采购和融资（组织的资金来源）和经营现金流，以及在某些总体目标下的利润分配的管理。

2. 运输管理

运输管理包括供应、储存、运输、配送等物流过程的各个环节。
其目标是在最合适的时间、以最低的成本将原材料和成品运送到指定地点。

3. 仓库管理是指对仓库内所存货物的收货、入库、结余等活动进行有效控制。
其目的是保证仓库存储的货物完好无损，保证企业生产经营活动正常进行。

4. 客户服务部负责协助接待客户来访，忠实执行相关岗位的公司目标和任务负责开票、贴标并完成向客户交付货物的任务及时的发货信息，帮助您核对信息。

5. 质量管理部

质量管理部是指制定质量方针、目标和职责。
旨在实现这些目标并通过质量策划、控制、保证和质量体系改进来实现它们。
.所有活动。

6. 人力资源部

负责管理公司人力资源，为公司提供和培养合格的人才。

7. 行政后勤部负责部门的行政管理和日常事务，协助总经理协调各部门之间的关系，执行公司规章制度、内外部各方工作，确保上级知情、下级应知。
被告知。

【参考资料】百度百科词条-物流公司